价格分

(35分)

价格分的计算

投标报价得分=(评标基准价／投标报价)×0.35 ×100

满足招标文件要求，且投标价格最低的投标报价为评标基准价，其价格分为满分。

技术分(48分)

一、维保人员(18分)

1、投标人拟投入本项目的维保小组人员具有特种设备操作证的，每提供一个得3分，最多得9分；(评审依据：投标文件中提供证书扫描件加盖投标人公章，未提供或提供不合格者不得分。)

2、投标人拟投入本项目的维保小组人员救护员证的得 3分， 最多得9分。(评审依据：投标文件中提供证书扫描件加盖投标人公章，未提供或提供不合格者不得分。)

二、免费配件(25分)：

投标人在响应了采购项目需求中免费更换配件清单(共33项)的基础上每免费增加一项五大配件曳引机或曳引钢丝绳或变频器或控制柜主板或轿厢的得5分，最多得25分(评审依据：投标文件中提供报价单及承诺函加盖投标人公章，未提供或提供不合格或提供不全不得分)

三、维保方案(5分)

根据投标人提供的维保方案，包括但不限于： ①日常维护保障方案、②节假日期间维护保障方案、③备品备件更换方案、④维护档案

管理方案、⑤电梯使用安全应急预案。方案满足5点得3分，。在此基础上，方案规范，结构完整，观点明确，内容详细，能切合项目实际情况，提出针对性措施，可操作性强的，加2分；方案不规范，内容不齐全，不符合项目实际情况的，不加分。

(评审依据：投标文件中提供维保方案，未提供或偏离主题的不得分)

商务分(17分)

一、业绩(10分)：

投标人提供投标截止之日止前三年(以签订合同时间为准)的类似项目业绩得 2分，最高得 10分。(评审依据：提供相关项目真实合同原件的复印件及发票扫描件加盖投标人公章，未提供或提供不合格或提供不全的不得分)

二、服务承诺(4分)：

投标人需承诺针对宜居、和谐、出口加工区派驻点专职维保专业人员各1人或以上。(评分标准：投标文件中提供承诺函加盖投标人公章，未提供或提供不合格者不得分)

三、体系认证(3分)

投标人具备有效期内的质量管理体系认证、环境管理体系认证、职业健康安全管理体系认证，每提供一项得1分，最过得3分。(评审依据：投标文件中提供证书扫描件加盖投标人公章，未提供或提供不合格者不得分。)

价格分

(35分)

价格分的计算

投标报价得分=(评标基准价／投标报价)×0.35 ×100

满足招标文件要求，且投标价格最低的投标报价为评标基准价，其价格分为满分。

技术分(45分)

一、维保人员(10分)

投标人拟投入本项目的维保小组人员具有特种设备作业人员证的，需提供技术人员清单(必须包含：姓名、身份证号、联系电话、电梯作业人员证号码)，多于 10人(含 10人)得 10 分；每减少一人扣 2 分，扣完为止。

(评分依据：投标文件中提供特种设备作业人员证原件复印件或影印件加盖投标人公章，原件开标现场提供查验)

二、免费配件(30分)：

投标人在响应了采购项目需求中免费更换配件清单(共33项)的基础上每免费增加一项五大配件曳引机或曳引钢丝绳或变频器或控制柜主板或轿厢的得6分，最多得30分(评审依据：投标文件中提供报价单及承诺函加盖投标人公章，未提供或提供不合格或提供不全不得分)

三、维保方案(5分)

根据投标人提供的维保方案，包括但不限于： ①日常维护保障方案、②节假日期间维护保障方案、③备品备件更换方案、④维护档案

管理方案、⑤电梯使用安全应急预案。方案满足5点得3分，。在此基础上，方案规范，结构完整，观点明确，内容详细，能切合项目实际情况，提出针对性措施，可操作性强的，加2分；方案不规范，内容不齐全，不符合项目实际情况的，不加分。

(评审依据：投标文件中提供维保方案，未提供或偏离主题的不得分)

商务分(20分)

一、业绩(10分)：

投标人提供投标截止之日止前三年(以签订合同时间为准)的类似项目业绩每提供一个得 2分，最高得 10分。(评审依据：提供相关项目真实合同原件的复印件及发票扫描件加盖投标人公章，未提供或提供不合格或提供不全的不得分)

二、服务承诺(7分)：

投标人需承诺针对宜居、和谐、出口加工区每个项目安排驻点专职维保专业人员不少于1人得3分，少于1人不得分。电梯发生故障或发生困人等突发情况，承诺15分钟内到达的得 4分；承诺半小时内到达的得 2分，超过半小时不得分。(评审依据：投标文件中提供承诺函加盖投标人公章，未提供或提供不合格者不得分。)

三、体系认证(3分)

投标人具备有效期内的质量管理体系认证、环境管理体系认证、职业健康安全管理体系认证，每提供一项得1分，最过得3分。(评审依据：投标文件中提供证书扫描件加盖投标人公章，未提供或提供不合格者不得分。)